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入社9カ月目・フルリモートEC販売管理担当者 社員インタビュー

こんにちは!

Fun Standard 広報担当です♪


本日は、入社9か月目、東北地方でフルリモートで働いているEC販売管理担当のAさんに会社のこと、業務のことなどインタビューした内容を紹介させていただきます^^



Q 会社に入社したきっかけは?なぜFun Standardに?

A EC事業に携われる業務、出来れば楽天の販売管理で探していた所、求人サイトで「フルリモート可」というFun Standardの求人を見つけ、全く未知の働き方に興味があり、会社ホームページや面接で話を聞いていく中で、面白そうな会社だと思い入社希望致しました。

現在私は東北に住んでおり、フルリモートで勤務しております。


Q 入社する前はどんな仕事をしていましたか?

A 以前の職場では、米穀販売メーカーで、社内SE兼楽天店舗の販売管理をメインに就業しておりました。 当時、EC業務は全くの初心者でしたが、コンサルの指導で今の基礎を身につけさせて頂きました。 お客様が主婦層の方が多かった為、主婦目線での顧客フォロー等厳しいご指摘も頂きながら勉強させて頂きました。


Q 今、担当している業務について教えてください。

A 現在は、楽天店舗の販売管理をしております。取り扱い商材はスマホフィルムや関連アクセサリー・カーナビフィルムになります。 前職では基礎を勉強しましたが、今は応用編といった感じです。出品・SEO対策・広告運用・商品ページの改善・売価やクーポンの設定・在庫管理等多岐に渡り、スピード感が早い職場で置いて行かれそうになる事もありますが、チームで動いている為、周囲がきちんとフォローしてくれます。


Q 入社して最初に担当した業務はどんな業務ですか?

A 入社直後は、今とは別の業務をしており、楽天でもアウトドア用品をメインに取り扱う店舗のサポートでした。SEO対策・広告運用・施策の実施と検証・バナー依頼制作等行っていました。


Q 現在の業務・仕事でのやりがいは?

A 本年1月から新しい店舗を任せて頂いたので、目標達成の為に試行錯誤中です。やりがいはとてもありますね、社内SEや総務畑が長かったので、ECに関わったのはまだ3年いかないくらいだと思います。施策が当たった時の達成感もありますが、当たらなかった施策を検証して改善して効果があった時もそれ以上に達成感があります。チームで課題乗り越えたら個人以上に達成感あります。


Q 今チャレンジしていることはありますか?

A 秘密にしたいので詳細は言えませんが、ある施策で売上倍増にチャレンジしています。

「ルールを制す者はレースを制す」これはよく代表が話していることです。

自分たちがどういった土俵でどういったルールの上で戦っているのか、ライバルと差別化を図るためにも、ルールの確認やリサーチや徹底して行っています。

ウチの会社はチャレンジがしやすい環境だと思います。事前に許可貰えば失敗してもPDCAで次に繋げれば良いので。結果はもちろん大事ですが、成功に至るまでの沢山の経験もチャレンジしやすい職場です。



Q 3年後の目標を教えてください。

A 現在の店舗の売上を5,6倍にしたいです!



Q 休日は何をして過ごすことが多いですか?趣味などは?

A 神社の維持管理や御朱印集めをしています。温泉地が近いので温泉にも良くいきますね。自転車もこれから始めようと思っています。



Q Fun Standardはどんな会社だと思いますか?

A フルリモートというスタイルで勤務出来る事に驚きました。ホントに在宅で仕事出来てて、休日も多いし今年からフレックスタイム導入されましたので、子育てもしやすいです。

リモートなので、やはりちょっとした雑談などの他のメンバーとのコミュニケーションは少なくなりがちにはなってしまいますが、リモートメンバーだけで打ち合わせをする機会があったり、係活動があったりと横のつながりもあるので。また、学ぶ機会もあって、本社には図書も沢山ありますし、勉強会の参加や出張研修も推奨してくれてます。会社からの押し付けが一切無くて自分に今必要な知識習得を支援してくれる感じですね。多様性のある会社なので、海外の話しが聞けるのも新鮮です。



Q 最後に求職者の方へのメッセージをお願いします!

A 若い方が多い中、私40代です。ですが、日々鮮度のある情報に触れる事が出来るのと、ポジティブに仕事してるといつの間にか出来る事が増えている職場です。昭和の体育会系上下関係も無いので、風通しが良いです。 向かう方向は経営理念・方針、行動理念に示されていますので、同じベクトルに向かっていれば自然にスキルアップしていけます。 会社規模はまだまだこれから発展途上ですが、福利厚生においてもフレックスタイム制度の開始やフルリモート勤務の対応など、働きやすい職場作りの為には期の途中でも改善してくれる柔軟さは大企業にも勝ります。

あとは、年末にはリモートメンバーには忘年会代わりにもつ鍋セットが届いたり、ユニーク過ぎるサプライズがあったり楽しい会社なので、興味ある方は1回エントリーしてみて下さい。

お待ちしております^^



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