商品開発リーダー候補

仕事内容

D2C企業として6つの自社ブランドを展開し、商品の企画開発〜生産管理・販売管理までを一気通貫で行っています。

今後の更なる各ブランドのブランディングの強化、開発体制強化のため商品開発リーダー候補を募集いたします。自らも商品開発の最前線で企画・立案を行うプレイヤー兼チーム全体の動きを最適化するリーダーとして、以下の業務をお任せします。

【主な業務内容】

以下の業務および開発チームのリードをお任せします。

​・市場調査・競合分析に基づく商品企画立案
・国内外の工場（主に海外OEM）や仕入先との折衝・交渉
・サンプル作成および品質管理基準の策定
・商品化までのスケジュール管理・コストコントロールの統括
・ブランド横断での開発プロセスの標準化・仕組みづくり
・開発メンバーの育成、開発ノウハウの言語化・仕組み化
・国内外の展示会（東京、中国等）参加　等

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スタート時はご経験やスキル、適性に応じて担当いただく業務を検討いたします。

（変更の範囲）会社の定める業務​​

【担当カテゴリー例】
アウトドア、ホーム、雑貨、カー用品、モバイルアクセサリ（ガジェット関連）、スポーツ用品、ペット用品、釣具等、幅広い領域でトレンドを形にできます。

【自社D2Cブランド】
・PYKES PEAK(パイクスピーク)　スポーツ・アウトドア・オフィス・ホーム用品等
・BELLEMOND（ベルモンド）　 スマホ/PCフィルム、モバイルアクセサリー等
・CRAFT WORKS（クラフトワークス）　車種専用用品、汎用品等
・moophem（ムーヘム）アパレル雑貨等
・PET FUN（ペットファン）　ペット用品等
・日々乃（ひびの）　海外向け商品等

【組織構成】開発チーム　8名

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【仕事の魅力】

・多岐にわたるカテゴリーの開発プロセスを経験できる：

アウトドア、モバイルアクセサリー、カー用品など、多岐にわたる商品の企画開発プロセスに携わることができます。トレンド最前線の情報をふまえ、市場のニーズをいち早く形にする様々なカテゴリーの商品開発プロセスを経験できる環境です。

・現場の最前線でプレイヤー兼リーダーとしての経験を積める：

自らも一人の開発者として企画立案から生産・販売まで全てのプロセスに深く関与いただける環境です。ブランドリーダーや各専門部門と連携し、自分たちの手でブランドを育て上げる手応えをダイレクトに感じられる環境です。

・グローバルな活躍の場：

市場調査から海外OEM工場との直接交渉、生産・品質管理、販売まで全てのプロセスに一貫して関与いただきます。国内に留まらず、中国をはじめとする海外展示会への視察など、グローバルなフィールドで自分の力を試せる環境が広がっています。

【必要な経験・スキル 】

・OEM・ODM商品の企画立案から商品化までの一連の業務経験　※目安5年以上
・プロジェクトマネジメント経験
・海外の生産工場との商談・交渉経験、品質管理・指導の経験
・月1回程度の出張OKな方
・ITリテラシー

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【歓迎する経験 ・スキル】

・英語または中国語の語学スキル
・DtoC業界での勤務経験
・輸出入、貿易実務に関する知識

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【求める人物像】
当社のコアバリューに共感いただける方
https://www.funstandard.jp/philosophy

正社員
※試用期間6か月
※試用期間中は契約社員となる場合あり（正社員登用前提）

月給350,000円～500,000円（基本給＋役職手当）
※時間外労働分は実働に応じて別途全額支給します。
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。